新增就业人数6.28万人,零就业家庭保持动态为零
去年,市劳动保障系统全面落实积极就业政策,积极开发公益性就业岗位,进一步完善公共就业服务平台功能和就业援助机制,将扶持对象和就业补贴项目覆盖到全体城乡劳动者。去年新增就业人数6.28万人;共受理下岗失业群体灵活就业补贴6776人次,补贴资金437.5万元,发放小额担保贷款231笔,金额439万元;共帮扶4050人员、残障人士、下岗失业人员等困难群体实现就业再就业1.45万人,零就业家庭保持动态为零,城镇登记失业率为3.1%。
从去年第一季度开始,市人力资源市场现场招聘会由每周一次增加至每周两次。全市共举办"农民工专场招聘会"、"民营企业专场招聘周"、"大中专毕业生专场招聘会"等各类现场招聘会共达758场,各类网络招聘会98场,组织6927家企业参加招聘,提供岗位14.49万个,累计进场求职人员达18.66万人次,发布招聘信息20.8万条,达成就业意向6.7万人,成功实现就业3.4万人,有效服务劳动者就业和企业用工。同时,及时发布就业岗位信息引导大学生就业。将就业困难并进行失业登记的大学毕业生纳入免费培训计划,建立完善困难毕业生援助制度,设立市创业带动就业孵化基地,提升其就业能力和创业能力。
超额完成社会保险工作任务,着力做好劳动保障维权维稳工作
去年,全市参加养老保险达到51.57万人,其中参加失业保险16.44万人,医疗保险78.33万人,工伤保险32.4万人,生育保险12.22万人,分别完成全年任务的100.19%、102.7%、101.7%、102.39%和101.81%,社保基金累计结余25.9亿元。此外,市劳动保障系统确保了企业离退休人员养老金按时足额发放,两次调整提高企业退休人员养老待遇,人均退休金增加184元;解决了早期离开国有集体企业职工参加社保等多年未解决的难题,有效促进了全市社会保障事业发展。
在劳动保障维权维稳方面,清远市劳动保障系统进一步完善劳动保障维权维稳机制,发展和谐劳动关系。全市劳动保障监察受理解决劳动保障违法投诉、举报、信访案件2034宗,追回拖欠6511名劳动者工资、:金2026万元;责令用人单位与劳动者补签书面劳动合同25688人。处理劳动保障争议仲裁案件1643宗,庭外调解683宗,保持了劳动关系总体和谐稳定。(清远日报记者叶慧勤通讯员许明才)
