日前，记者从国内几家人力资源服务商处了解到，刚刚过去的3月，国内企业招聘掀起高潮，特别是网上招聘职位数量之多竟创近年之最。国内最大的人力资源服务商前程无忧旗下网站从3月下旬开始，日提供招聘职位超过200万个，比2月份的171万个增长18%， 比2010年同期增长近三成，创下该网站成立12年来日发布职位最高纪录，其中的经理级职位数量也达到47万之多，三年经验以上的经理主管需求量最大。
二、三线城市爆冷招聘需求量最大
和往年一线城市用工缺口最为显著不同，今年，二、三线城市用工的需求格外强劲。前程无忧提供数据显示，3月，沪、京、广、深一线城市的职位平均增长18%，其中广州的增幅最大，为22%，而数量最多的六大二线城市的招聘职位平均增量达到29%，沈阳的招聘职位增长最大，达到49%，其次为西安，增长32%.另外，二、三线城市离职率居高不下也是导致招聘数量大幅上升的主要原因。
人力资源专家分析，中国企业新一轮的IPO（首次公开募股）热潮无疑为本已用人需求旺盛的人才市场又添了一把火。前程无忧3月对1243家调查也发现，操作类、技术类、营销类和管理类等各类职位的用人都存在缺口。年终奖、晋升和新一年工资在2月份基本尘埃落定后，今年，对薪水和职位不满的员工走得更爽快。对这1243家雇主的调查发现，超过八成的雇主预计2011年第一季度的员工离职率超过10%，68%的雇主说，感受到了同行的挖角。
建筑工程行业首次跻身十大行业
与2月份相比，房地产行业的用人需求依然高居各行业之首，职位数量比上月增长了21%， 与之相应的是建筑工程行业的用人需求也非常蓬勃，今年第一次跻身招聘量最多的十大行业之中。“限购令”虽然令商品住宅开发和销售受到打击，但是商业地产和经济适用房、公租房的建造趋热，有迹象显示，二季度全国商品住宅的售卖和建造将有起色，一些房地产雇主已经开始储备销售和建筑工程人才。
景观设计师成职场新宠
3月份，景观设计师这个新兴职业格外引人注目。前程无忧统计数据显示，3月对景观设计师的需求达到前所未有的8600多个，雇主主要为房地产开发企业和建筑设计机构。两年相关经验的景观设计师月薪约在3500~5000元，高级景观设计师的年薪可达到20万—40万左右。
